İşe bağlılık nedir? Çalışan katılımı, çalışanların şirketlerine yaptıkları duygusal yatırımdır. İşlerine getirdikleri tutku, bağlılık ve motivasyondur. Katılımlı çalışanlar, organizasyonun hedefleriyle özdeşleşir ve kendi hedeflerini organizasyonun hedefleriyle uyumlu hale getirir. İşine bağlı olmak ne demek? Çalışan katılımı, çalışanları etkili bir şekilde çalışan ve şirkete bağlı olan, katılımlı bir iş gücüne sahip olmak anlamına gelir. Katılımlı çalışanlar daha iyi ürünler üretir ve daha değerli hizmetler sunar. İş bağlılığı nedir? En kısa tanımıyla, çalışan katılımı, iş gücünün şirketin misyonunun daha da geliştirilmesine katıldığı coşku ve tutkudur. Yaygın inancın aksine, bağlı ve mutlu çalışanlar eş anlamlı değildir. Çalışan memnuniyeti veya üretkenliği her zaman sadakate…
Yorum Bırak